Isang opisyal na website ng US Govt Isang opisyal na website ng US Govt
Ang Coronavirus Aid, Relief, and Economic Security Act (CARES Act), na pinagtibay noong Marso 27, 2020, ay idinisenyo upang hikayatin ang mga karapat-dapat na employer na panatilihin ang mga empleyado sa kanilang suweldo, sa kabila ng nakakaranas ng kahirapan sa pananalapi na nauugnay sa pandemya ng coronavirus, na may buwis sa pagpapanatili ng empleyado kredito (Employee Retention Credit).
Ang Consolidated Appropriations Act, 2021, na pinagtibay noong Disyembre 27, 2020, at ang American Rescue Plan Act, na pinagtibay noong Marso 11, 2021, ay may kasamang mga pagbabago upang palawigin at baguhin ang kredito.
Para sa mga employer na kwalipikado, kabilang ang mga borrower na kumuha ng pautang sa ilalim ng paunang PPP, ang kredito ay maaaring i-claim laban sa 50 porsiyento ng mga kwalipikadong sahod na binayaran, hanggang $10,000 bawat empleyado taun-taon para sa mga sahod na binayaran sa pagitan ng Marso 13 at Disyembre 31, 2020.
Ang mga employer na kwalipikado, kabilang ang mga tatanggap ng PPP, ay maaaring mag-claim ng kredito laban sa 70% ng mga kwalipikadong sahod na binayaran. Bukod pa rito, ang halaga ng sahod na kwalipikado para sa kredito ay $10,000 na ngayon bawat empleyado bawat quarter para sa unang dalawang quarter ng 2021.
Ang kredito ay nananatili sa 70% ng mga kwalipikadong sahod hanggang sa $10,000 na limitasyon bawat quarter kaya ang maximum na $7,000 bawat empleyado bawat quarter para sa lahat ng 2021. Kaya, ang isang empleyado ay maaaring mag-claim ng $7,000 bawat quarter bawat empleyado o hanggang $28,000 para sa 2021.
Sa ilalim ng ARPA, ang ERC ay magagamit sa mga karapat-dapat na employer para sa mga sahod na binayaran sa ikatlo at ikaapat na quarter ng 2021.
TANDAAN: Ang seksyon ng Infrastructure Investment at Jobs Act ay inamyenda 3134 ng Internal Revenue Code upang limitahan ang pagkakaroon ng Employee Retention Credit sa fourth quarter ng 2021 sa mga nagbabayad ng buwis na mga recovery startup na negosyo, gaya ng tinukoy sa seksyon 3134(c)(5). Samakatuwid, ang mga nagbabayad ng buwis na ahindi karapat-dapat ang mga startup na negosyo sa hindi pagbawi para sa Employee Retention Credit para sa mga sahod na binayaran pagkatapos ng Setyembre 30, 2021.
Para sa mas detalyadong patnubay, kabilang ang impormasyong nauugnay sa mga kahulugan ng mga kwalipikadong sahod at mga karapat-dapat na employer, pati na rin ang impormasyon tungkol sa naaangkop na pagsusuri sa kabuuang mga resibo, tingnan ang:
Frequently Asked Questions:
Ang pagsasara ng iyong negosyo ay maaaring maging mahirap at mapaghamong gawain. Nakipagsosyo ang Taxpayer Advocate Service (TAS) sa IRS upang palawakin ito Pagsasara ng pahina ng Negosyo upang matulungan ang mga may-ari ng negosyo na maunawaan ang mga partikular na pagkilos na kailangan, mula sa isang pederal na pananaw sa buwis, para sa bawat uri ng negosyo.
Para sa karagdagang impormasyon, tingnan ang Coronavirus Tax Relief para sa Mga Negosyo at Tax-Exempt na Entity pahina sa IRS.gov.