Ang IRS ay gumawa ng aksyon o nagbabala sa iyo na may gagawing aksyon, at ikaw ay pinayuhan, nang pasalita o nakasulat, na ikaw ay may karapatang humiling ng apela gamit ang CAP.

Tingnan Publication 594 at Publication 1660 para sa karagdagang impormasyon sa CAP.

Para sa mga detalye sa iyong partikular na paunawa, bisitahin ang Pag-unawa sa iyong IRS Notice o Letter.

Kung hindi ka sumasang-ayon sa desisyon ng empleyado ng IRS tungkol sa gravamen o embargo, o iminungkahing gravamen o embargo na aksyon, maaari mong clahat ng IRS sa numero ng telepono sa iyong abiso o sa numerong ibinigay ng empleyado. Maging handa na ipaliwanag kung aling aksyon/mga aksyon ang hindi mo sinasang-ayunan, kung bakit ka hindi sumasang-ayon, at ang iyong iminungkahing solusyon. Kung hindi kayo magkasundo, ipaalam sa empleyado na gusto mong iapela. Dapat kang i-refer ng empleyado sa kanilang manager. Kung ang manager ay hindi available para makipag-usap kaagad, dapat nilang tawagan ka pabalik sa loob ng 24 oras.

Kung hihiling ka ng apela pagkatapos magsagawa ng seizure ang IRS, dapat kang umapela sa Collection manager sa loob ng 10 araw ng negosyo pagkatapos ibigay sa iyo o iwan ang Abiso ng Pag-agaw sa iyong tahanan o negosyo.

Kung itinataguyod ng manager ang desisyon ng empleyado, maaari kang magsumite ng kahilingan para sa pagsasaalang-alang sa Apela sa salita, nakasulat, o sa pamamagitan ng Paraan 9423 sa empleyado ng IRS sa loob ng tatlong araw ng negosyo pagkatapos ng pagpupulong kasama ang manager.  Kung nakipag-ugnayan ka sa isang Revenue Officer gamitin ang Form 9423 para sa mga kahilingan sa apela sa CAP.

IKung posible, payuhan ang empleyado o manager na maghahain ka ng apela sa CAP sa loob dalawa (2) araw ng kumperensya ng manager. Kung hindi man maaaring ipagpatuloy ang pagkilos sa pangongolekta. 

Kung humiling ka ng isang kumperensya at hindi nakipag-ugnayan sa isang manager o sa kanyang itinalaga sa loob ng dalawang (2) araw ng negosyo pagkatapos gawin ang kahilingan, maaari kang makipag-ugnayan muli sa Collection o magsumite ng Form 9423. Kung magsumite ka ng Form 9423, tandaan ang petsa ng iyong humiling ng kumperensya sa Block 15 at ipahiwatig na hindi ka nakipag-ugnayan sa isang manager. Ang Form 9423 ay dapat matanggap o mamarkahan ng koreo sa loob ng apat (4) na araw ng negosyo mula sa iyong kahilingan para sa isang kumperensya dahil maaaring magpatuloy ang aksyon sa pagkolekta. 

Kung hindi ka sumasang-ayon sa desisyon ng empleyado ng IRS hinggil sa pagtanggi o pagtatapos ng isang kasunduan sa hulugan, mayroon kang 30 araw mula sa petsa ng abiso upang mag-apela. Maaari kang makipag-ugnayan sa tagapamahala ng empleyado upang humiling ng isang pagpupulong, ngunit HINDI kinakailangan ang isang kumperensya ng tagapamahala para sa mga apela na may kinalaman sa mga kasunduan sa hulugan; gayunpaman, hinihikayat ito hangga't maaari. Kung itinataguyod ng manager ang desisyon ng empleyado, maaari kang magsumite ng kahilingan para sa pagsasaalang-alang sa Mga Apela sa pamamagitan ng sulat, sa pamamagitan ng Paraan 9423. Ang iyong nakasulat na kahilingan ay dapat na naka-postmark sa loob ng 30 araw mula sa petsa ng paunawa na isasaalang-alang.

Kung hindi ka sumasang-ayon sa iminungkahing pagbabago o pagbabago ng iyong installment agreement, mangyaring sundin ang mga direksyon sa ilalim ng seksyon ng iyong notice na pinamagatang, “Paano mo iaapela ang pagwawakas ng isang installment agreement?”

Maaari mong katawanin ang iyong sarili o katawanin ng isang abogado, certified public accountant, o isang taong naka-enroll sa practice sa harap ng IRS. Maaari ka ring katawanin ng isang miyembro ng iyong agarang pamilya, o sa kaso ng isang negosyo, ng isang full-time na empleyado, mga general partner, o mga bona fide officer. Kung nais mong makipag-ugnayan ang iyong kinatawan sa IRS o humarap nang wala ka at upang makatanggap at siyasatin ang kumpidensyal na impormasyon, dapat kang maghain ng maayos na nakumpletong dokumento. Paraan 2848 (hindi mas maaga kaysa sa rebisyon ng 10/2011), Kapangyarihan ng Abugado at Deklarasyon ng Kinatawan.

Sa ilalim ng CAP, hindi isinasaalang-alang ng Mga Apela ang mga alternatibo sa isyu sa ilalim ng apela, at hindi rin nito isasaalang-alang ang pagkakaroon o halaga ng iyong pananagutan sa buwis, ngunit tinutukoy lamang ang pagiging angkop ng isyu sa ilalim ng apela. Ang mga administratibong desisyon ng mga apela ay pinal at walang karapatan sa judicial review sa korte kung hindi ka sumasang-ayon sa desisyon. Kung hindi naresolba ang iyong isyu sa pamamagitan ng CAP maaari mong tuklasin ang "Kailangan Ko ng Tulong sa Pagresolba sa Aking Balanse na Nakatakda” sa website ng TAS.

Huwag kailanman ipadala ang iyong kahilingan para sa isang kumperensya ng Apela nang direkta sa Apela. Dapat itong isumite sa opisina na gumawa ng aksyon na iyong inaapela.